중소벤처기업진흥공단
2025년 하반기 중소벤처기업진흥공단 일반직(신입/경력) 채용 공고
2025.09.05. 오전12:00 ~ 09.18. 오후05:00
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행정(공개)_수출지원

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(공개)_통계금융공학

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(공개)_경영기획

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(공개)_기업평가

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(제한)_경영기획(보훈)

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(공개)_통계금융공학

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(기업평가_보훈)

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(준법지원_경력)

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

지원직무
사용방법
지원직무
고용방식
직무구분
근무지역

행정(공개)_수출지원

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(공개)_통계금융공학

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(공개)_경영기획

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(공개)_기업평가

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(제한)_경영기획(보훈)

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(공개)_통계금융공학

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(기업평가_보훈)

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)

행정(준법지원_경력)

자기소개서 1] 중진공 인재상을 바탕으로 본인을 한 문장으로 소개하고, 타인과 차별화된 본인의 경쟁력을 구체적인 사례를 통해 기술하시고, 중진공에 어떻게 적용할 수 있는지 작성하시기 바랍니다. (20점, 800자) * 중진공 인재상 4가지 : ➀고객의 관점에서 일하는 인재, ➁조직의 화합을 생각하는 인재, ➂끊임없이 자신의 전문성을 키워가는 인재, ➃청렴하고 공정하게 업무를 처리하는 인재

자기소개서 2] 최근 5년 이내, 기존방식으로 해결하기 어려운 문제를 새로운 시각이나 창의적인 방식으로 해결한 경험을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. (10점, 600자) (문제인식, 문제해결 접근방식, 본인의 역할, 해결과정에서 겪은 어려움 및 극복경험, 문제해결 경험을 통해 얻은 교훈 등을 포함하여 작성)

직무수행계획서] 본인이 지원한 분야에 필요한 핵심역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 해당 역량에 기반한 향후 직무수행 계획은 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다

[경력·경험기술서] 직무관련 경력/경험 사항에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다. (구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행내용, 본인 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등 작성)